加拿大留學求職面試需注意的幾點事項
來源:http://m.liuxue86.com/a/1403395.html作者:北美購房網(wǎng)時間:2017/1/13

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對于加拿大留學畢業(yè)生在畢業(yè)后找工作并不是一件容易事,因此對于在加拿大求職面試時需要注意哪些事項呢?首先在加拿大其求職面試時如何防止HR套話?
首先第一個問題是其貴公司招聘這個崗位的原因或者目的是什么?或許對方也許是有人升職、有人離開、業(yè)務(wù)量增加等原因,當然這都是正常的原因。但是反過來說如果沒有正常的原因,而且對方的招聘回答的原因目的含糊不清,而且還是以咨詢的方式問問題,那么就有問題。
第二個問題是貴公司要求這個崗位的人有什么樣的技能?其對方描述崗位人員的要求時,你就要清晰的記下這些要求,而且你還要再問為什么現(xiàn)在這樣的問題沒有解決,也是現(xiàn)在崗位技能的問題嗎?如果人家說是,那就不是方法的問題,就算告訴該公司也沒用,畢竟操作起來還是要一定的能力和技巧,所以你盡量回答模糊一點,這樣對方就不會說什么了。
第三個問題是貴公司現(xiàn)在的現(xiàn)狀和做法是怎樣?如果對方問你類似的問題,你可以問他現(xiàn)在的做法。同時還要告訴他,其實很多方法不是不對。只是不同而已。
其四就是如果你不能透露你原公司的相關(guān)信息,您怎么看?假如說他問非常細節(jié)的問題,那么就已經(jīng)侵犯了你原來公司的隱私,就算你回答了,對方也會覺得將來你也會出賣他,所以你最好直接反問。而且還能保證不會出賣等。以上是加拿大面試主要知道的注意事項。
了解這些問題,對于求職來說是非常有作用的,作為一名求職者,應(yīng)了解公司招聘的目的和自身專業(yè)的認知理解,這也是一名應(yīng)聘者需要熟知的內(nèi)容。
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